2026 年 4 月 15 日，由成都市人力资源和社会保障局主办的 "蓉易见・HR 会客厅 —— 新增值税法下的经营之道" 主题交流活动在成都高新区国际人才港成功举办。四川才库人力资源服务有限公司（以下简称 "才库人力"）总经理王立君作为行业企业代表受邀参会，与全市百余家人力资源服务企业负责人、财务负责人及政府相关部门负责人齐聚一堂，共同探讨新《增值税法》实施背景下行业发展的新路径与破局之策。会后，四川才库人力资源服务有限公司总经理王立君接受了成都人社局官官方自媒体的采访，对这一活动进行点评。

活动现场，针对 2026 年 1 月 1 日正式实施的《中华人民共和国增值税法》给人力资源行业带来的系列变革与挑战，王立君结合才库人力多年经营实践与行业痛点，作了重点发言与交流。他直言，新法实施后，劳务派遣计税方式从 5% 简易计税调整为 6% 一般计税，税率上升与进项抵扣范围有限的双重压力，进一步压缩了企业利润空间，也让行业在新旧政策衔接期面临较大的合规风险。

针对上述突出问题，王立君代表才库人力及行业同仁，向政府部门提出了期望：一是希望税务等相关部门能针对人事代理、劳务派遣、灵活用工等业务场景，出台书面、官方、可操作的税务认定标准与实操指导意见，明确业务边界与合规要求；二是呼吁搭建政企常态化沟通渠道，及时响应企业在政策执行中遇到的实际难题，助力人力资源服务企业平稳过渡、合规经营。

王立君表示，非常感谢成都市人社局搭建 "蓉易见・HR 会客厅" 这一高效的政企对话平台，让企业的心声与诉求能够精准传递给政府部门。虽然部分行业共性问题仍需更高层级推动解决，但此次交流让企业看到了政府助力行业纾困解难的决心，也为才库人力后续优化业务流程、强化税务合规管理指明了方向。

作为立足四川、辐射西南的专业人力资源服务机构，才库人力自成立以来，始终秉持 "诚信、务实、责任、共赢" 的服务理念，专注为各类企事业单位提供招聘考试、劳务派遣、服务外包、灵活用工等一站式人力资源解决方案。此次受邀参与政企交流活动，既是行业与政府对才库人力行业地位与专业能力的认可，更是公司积极履行行业责任、助力行业健康发展的重要体现。

下一步，才库人力将以此次活动为契机，持续关注政策动态，积极反馈行业诉求，不断优化服务产品与质量，携手行业同仁共同应对政策变革挑战，为推动四川及西南地区人力资源服务行业高质量发展贡献才库力量。